日前，高新區2013年教育系統招聘工作啟動，將面向社會公開招聘部分教師和醫護人員。
其中，小學教師18名，幼兒教師10名，校醫7名，定向崗位2名。招聘采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示等方法進行。報名時間為：2013年8月7日至2013年8月9日。（詳情請登錄淄博高新區人力資源網或高新區教育信息網 查詢）
此次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。筆試采取閉卷、統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。教師崗位考察學科專業知識、教育學、心理學；醫師崗位考察醫學知識、急救知識；護理崗位考察護理知識、急救知識。筆試設定最低合格分數線，由招聘主管部門根據應聘人數和考試情況確定。筆試結束后根據招聘計劃和筆試成績名次，音樂、體育、美術、信息技術按招聘計劃1：5的比例確定參加面試人員，其它專業按1：3的比例確定面試人員。面試包含教育教學能力測試和專業技能測試兩部分。教育教學能力測試主要考察教學設計、教學能力、教學基本功、教學思想、專業知識等教育教學的基本素質。報考音樂、體育、美術、信息技術專業的考生除參加教育教學能力測試外還需參加技能測試。此次招聘由淄博高新區紀委（監察局）對招聘過程全程監督。
